На 1 апреля 2024 года в Казахстане более 11,8 тысячи людей с инвалидностью получили поддержку в трудоустройстве, что является важным шагом к созданию равных возможностей. Общее количество занятых с особыми потребностями достигло 104,8 тысячи, что составляет 27,4% от общего числа.
В стране проживает 730,5 тысячи людей с инвалидностью, что составляет 3,6% от общего населения, при этом 419,9 тысячи из них находятся в трудоспособном возрасте.
Согласно Социальному кодексу РК, местные органы устанавливают квоту рабочих мест для лиц с инвалидностью в диапазоне от 2 до 4% от общего числа работающих. За последние три месяца было трудоустроено 3,9 тысячи таких людей.
Важно отметить, что активные меры содействия занятости оказываются не только для ЛСИ, но и для других людей с особыми потребностями. Так, на начало текущего года значительное количество людей были трудоустроены на постоянные, социальные и общественные рабочие места, а также в рамках различных проектов, таких как «Серебряный возраст» и «Первое рабочее место».
Кроме того, профессиональное обучение и поддержка предпринимательства также являются ключевыми аспектами программы содействия занятости. Благодаря проекту «Бастау бизнес» более 1,2 тысячи человек получили знания в области предпринимательства.
Важным шагом было также внедрение субсидирования работодателей для создания специальных рабочих мест для людей с инвалидностью. Только в прошлом году было создано 120 таких рабочих мест, что способствует инклюзивности на рынке труда.