С начала года более 10,9 тыс. кандасов и переселенцев, выбравших добровольное переселение на постоянное место жительства в регионы, определенные Правительством РК, получили доступ к 25 видам адаптационных и интеграционных услуг. Эти услуги включают информационную, юридическую, социальную, медицинскую и образовательную помощь, способствующую быстрой адаптации и интеграции новоселов в новые условия. На 1 ноября ими воспользовались 8 719 кандасов и 2 161 переселенец.
Сервис предоставляется начиная с момента обращения заинтересованных лиц в местный карьерный центр, где они получают начальную консультацию по условиям переселения и список необходимых документов. Перед выбором региона для переселения кандидатам предоставляется полная информация о квотах, услугах центров временного размещения, мерах поддержки и доступных адаптационных программах.
Прием документов осуществляется в электронном формате через системы «Кандас» и «Рынок труда». Совместно с переселенцами составляется индивидуальный план адаптации, в котором учтены все этапы переезда и обустройства на новом месте.
Индивидуальный план включает:
- организацию переезда и размещения в выбранном регионе с учетом даты приезда и числа членов семьи;
- оформление материальной поддержки, включая сертификат экономической мобильности;
- трудоустройство, профессиональную подготовку и повышение квалификации;
- поиск жилья с возможностью оплаты через сертификат экономической мобильности;
- адаптацию и интеграцию членов семьи.
Проведение адаптационных мероприятий контролируется через Цифровую карту семьи и приложение FSM Social, с мониторингом сроком на пять лет.
Кандасы направляются в Акмолинскую, Абайскую, Костанайскую, Павлодарскую, Восточно- и Северо-Казахстанскую области, а переселенцы — в области Улытау, Абайскую, Костанайскую, Павлодарскую, Карагандинскую, Восточно- и Северо-Казахстанскую.
Для участников программы переселения в трудодефицитные регионы предусмотрены меры государственной поддержки:
- субсидия на переезд в размере 70 МРП на человека (258 440 тенге);
- ежемесячное субсидирование найма жилья и коммунальных услуг на срок до 12 месяцев, от 15 до 30 МРП (от 55 380 до 110 760 тенге);
- направление на краткосрочные профессиональные курсы;
- содействие в трудоустройстве или развитии предпринимательства;
- выдача сертификатов экономической мобильности.
Работодателям, участвующим в межрегиональном переселении, предоставляется субсидия в размере 400 МРП за каждого сотрудника, обеспеченного жильем и принятым на постоянную работу сроком не менее двух лет.
Напомним, что механизм оказания адаптационных и интеграционных услуг в 2023 году был запущен в пилотном режиме в Восточно-Казахстанской и Павлодарской областях, успешно пройдя тестирование.